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“智慧護薪”，浙江信達助力農(nóng)民工權(quán)益保障新生態(tài)

--杭州市在建工程“四實”管理工作現(xiàn)場觀摩會圓滿舉行

朱俊豪 高建武

2025年4月2日下午，由杭州市人力資源和社會保障局主辦，浙江省一建建設(shè)集團有限公司協(xié)辦的杭州市在建工程“智慧護薪”系統(tǒng)暨“四實”管理工作現(xiàn)場觀摩會在螞蟻集團全球總部二期項目現(xiàn)場順利召開。作為該項目的監(jiān)理單位，浙江信達咨詢監(jiān)理有限公司項目監(jiān)理部全程參與，積極推動“實名、實薪、實卡、實時”的“四實”管理落地，助力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

會議由杭州市人力社保局副局長趙文建主持，市建委、市交通運輸局、市林水局、市城投集團、市地鐵集團、市交投集團等相關(guān)單位負責(zé)人，各區(qū)、縣（市）人力社保局、住建、交通、水利部門代表及重點企業(yè)負責(zé)人共同參會。

本次會議旨在深化工程項目“四實”管理模式，進一步優(yōu)化建筑行業(yè)營商環(huán)境，切實保障農(nóng)民工合法權(quán)益。會上，西湖區(qū)勞動監(jiān)察中隊在會上詳細介紹了“智慧護薪”系統(tǒng)的創(chuàng)新亮點，該系統(tǒng)通過政府監(jiān)管、企業(yè)自律、工人參與的三維聯(lián)動機制，構(gòu)建了“新型護薪生態(tài)圈”，并依托建筑工人訴求服務(wù)站，實現(xiàn)欠薪問題“早發(fā)現(xiàn)、早介入、早解決”。

浙江信達監(jiān)理團隊認真觀摩了“智慧護薪”系統(tǒng)操作演示，深入學(xué)習(xí)了該系統(tǒng)如何運用數(shù)字化手段保障農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放到位，確保項目建設(shè)的合規(guī)性與公平性。并認真聽取了市人力社保局關(guān)于欠薪治理的工作部署，爭取將民工欠薪治理納入本項目在下階段的監(jiān)理工作重點。

作為項目監(jiān)理單位，浙江信達始終秉承著“誠信務(wù)實、志達卓越”服務(wù)宗旨，借助“智慧護薪”系統(tǒng)，實時掌握農(nóng)民工薪資發(fā)放情況，督促責(zé)任單位落實農(nóng)民工薪資支付責(zé)任，切實發(fā)揮監(jiān)理機構(gòu)的監(jiān)管職責(zé)。在當(dāng)前建設(shè)領(lǐng)域欠薪治理的關(guān)鍵時期，浙江信達將持續(xù)強化監(jiān)理職責(zé)，推動 “零欠薪”目標(biāo)實現(xiàn)，為行業(yè)健康發(fā)展貢獻力量。

未來，浙江信達將繼續(xù)深化智慧化管理模式，以科技賦能監(jiān)理工作，為保障農(nóng)民工合法權(quán)益、促進建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實支撐。